被开除的教师有退休金吗被开除会有退休金吗知乎被开除人员退休金怎么算

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被开除的教师有退休金吗

被开除的人民教师没有退休金，被开除不仅没有退休金，也没有每月的工资了，一切待遇都取消，因为开除就意味着已经不是人民教师了，就不能享受教师具有的工资，退休金就更无从谈起了，如果开除，还有违反法律的情况，还要移交司法机关处理。

教师被开除了就没有退休金，除非他以灵活就业人员重新缴纳社保费到规定的年限才可能退休领取养老金，否则他是以教师的身份退休，这是不可能的，因为他与工作单位学校没有有劳动关系，因此单位也不会给他缴纳社保，因

被开除人员退休金怎么算

要视被开除人员的不同工作单位、不同实际缴费年限而定。

如果是国企正式工，给予开除公职处分的，社保的视同缴费年限清零，能否办理退休，领取养老金，除外达到规定的退休年龄，主要视其社保实际缴费年限是否满15年。

如果是机关、事业单位在编人员，被开除后，视同缴费年限清零，实际缴费年限必须满15年，达到法定退休年龄，才能办理退休手续，领取退休金。

普通职工被开除后还有退休金吗

没有

开除公职后是没有退休金的，但单位可以酌情给予生活补助。行政事业单位干部、职工开除公职后，其社会养老保险账户自动被冻结作废，恢复公职后才可继续以前的养老金账户。如果是到其他类型单位工作或自谋职业，则要自行重新参加社会养老保险。被原单位开除公职或刑满释放后经劳动人事部门正式批准录用为全民、大集体职工或企业劳动合同制职工的，应从重新参加工作之日起计算工龄。属于临时工的，从缴费参加养老保险时计算投保的年限。

在中国，普通职工被开除后，通常仍有权享受退休金。但是，具体情况取决于公司的政策和员工所在的行业。

如果员工在被解雇前已经缴纳了足够的养老保险费用，他们通常可以获得一定的退休金。

但是，如果员工被解雇的原因是违反了公司的规定或法律法规，可能会影响他们的退休金资格。最好的做法是咨询公司的人力资源部门或相关政府部门，以了解具体情况。

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